上班干私活被开除有赔偿吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	上班干私活被开除有赔偿吗
释义	法律分析：无故辞退属于违法辞退，劳动者在上班期间被无故辞退的，可以主张赔偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
随便看	离婚诉讼原告能不出庭吗起诉离婚一方不到场可以吗？第一次离婚诉讼被告不到场是否就不能判离离婚原告是否可以不出庭离婚开庭被告人不出庭有什么后果感情不和起诉离婚要提供的证据有哪些? 感情不和诉讼离婚需要哪些证据感情不和时起诉离婚需要什么证据？感情不和去起诉离婚需要些什么证据？感情不和起诉离婚需要什么证据呢感情不和起诉离婚需要什么证据？离婚被告不出庭有什么影响夫妻起诉离婚一方不到场可离婚吗离婚诉讼一方不到场能判离婚吗一方起诉离婚另一方不到场怎么离婚？起诉离婚时一方不在场能办理离婚吗起诉离婚一方不在场怎么办根据规定诉讼离婚一方不到场可以离婚吗诉讼离婚一方不到场是否可以离婚呢起诉离婚一方不在场会怎么办离婚一方起诉能够不到场吗起诉离婚一方不到场能离吗？根据规定诉讼离婚一方不到场可以离婚吗? 起诉离婚一方不到场可以离婚吗？诉讼离婚一方不到场还能离婚吗 primary prosecutor primary publication primary question primary reconsideration primary repayment bond primary reserves primary responsibility primary review primary review system primary right primary right to exercise jurisdiction primary rule primary scene primary stage of socialism primate prime prime a witness prime contractor prime cost prime culprit prime maker prime minister prime mover prime obligation primer

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。