如果员工怀孕期间无法上班公司还发工资吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	如果员工怀孕期间无法上班公司还发工资吗
释义	法律分析：怀孕期间不能上班公司也应当发放工资。国家法律上明确规定了，员工在怀孕期间是可以享受正常的工资待遇的。对于不发放工资行为属于用人单位的违法情况，具体情况应当结合实际来进行处理。法律依据：《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十七条任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，降低女职工的工资，辞退女职工，单方解除劳动（聘用）合同或者服务协议。但是，女职工要求终止劳动（聘用）合同或者服务协议的除外。各单位在执行国家退休制度时，不得以性别为由歧视妇女。
随便看	非法杀害珍贵野生动物罪量刑有什么标准非法杀害珍贵野生动物罪判刑标准是如何规定的? 非法杀害濒危野生动物罪的四个构成条件? 非法杀害濒危野生动物罪既遂怎么处罚量刑? 非法杀害珍贵野生动物罪的刑事责任? 非法捕杀野生动物会被判刑吗构成非法杀害濒危野生动物罪法院会如何量刑? 什么条件下才会构成非法杀害濒危野生动物罪? 非法杀害濒危野生动物罪既遂怎么量刑? 构成非法杀害珍贵野生动物罪既遂会如何追究责任? 非法杀害濒危野生动物罪如何判刑非法杀害珍贵野生动物罪的犯罪构成要件指的是什么? 满足什么要件构成非法杀害珍贵野生动物罪？非法杀害珍贵野生动物罪的四要件是哪些? 非法杀害珍贵野生动物罪既遂应该处罚刑法非法杀害濒危野生动物罪的量刑标准? 非法杀害珍贵野生动物罪的量刑处罚有什么驰名商标怎么认定驰名商标的认定是否需要注册商标驰名商标是怎样认定的如何认定驰名商标？能否杀害一只山麂？打麂子被判多少年野生动物捕杀罪是什么？什么叫驰名商标认定如何 minimum charge minimum charge per bill of lading minimum coercion minimum contact minimum contacts minimum content of natural law minimum fine minimum freight minimum guarantee minimum-guarantee clause minimum legal punishment minimum lethal dose minimum loss clause minimum obligation minimum of hearing minimum purchase minimum registered capital allowed minimum review procedures minimum safe altitude minimum sentence minimum standard minimum standard of civilization minimum standard of treatment minimum statutory penalty minimum statutory punishment

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。