工资欠条属于什么纠纷-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	工资欠条属于什么纠纷
释义	法律分析：工资欠条不属于劳动争议,属于民事债务纠纷。法律依据：《中华人民共和国民法典》第六百六十七条合同是借款人向贷款人借款，到期返还借款并支付利息的合同。第六百六十八条合同应当采用书面形式，但是自然人之间借款另有约定的除外。借款合同的内容一般包括借款种类、币种、用途、数额、利率、期限和还款方式等条款。第六百六十九条立借款合同，借款人应当按照贷款人的要求提供与借款有关的业务活动和财务状况的真实情况。
随便看	物业允许在小区摆摊合法吗？无故辞退员工应该赔偿的标准无故辞退员工补偿标准有哪些公司无故辞退员工补偿标准有哪些故意辞退员工补偿标准是什么？用人单位无故辞退员工补偿标准是怎么规定的用人单位辞退员工应该如何赔偿职工被单位无故辞退应该如何处理单位突然辞退员工怎么进行补偿非法运输危险物质罪量刑有什么标准? 骗取出口退税罪中明知如何认定怎么匿名举报公司偷税？举报公司偷税匿名举报偷税会受理吗 -法律知识匿名举报偷税漏税需要什么证据 -证据举报公司偷税漏税会对个人有什么影响？如何检举公司的偷税漏税行为以及需要提供哪些信息？公司遭人举报偷税漏税应该如何去如何举报公司工资偷税漏税？贸易公司偷税漏税的处罚标准是什么？贸易公司偷税漏税的处罚标准有什么贸易公司偷税漏税的处罚标准有哪些贸易企业偷税漏税方法有哪些骗取出口退税罪中明知怎么认定应该如何认定骗取出口退税罪 unilateral sanction unilateral securities unilateral statement unilateral statement of understanding unilateral stipulation unilateral termination unilateral trade unilateral transfer unilateral treaty unilateral withdrawal unilinear tariff unimodal carrier unimodal transport contract unimodel transport unimpaired unimpaired prestige unimpeachable unimpeachable parents unimpeachable reputation unimpeded unimpeded navigation unimpeded passage through unimpeded transit unimplemented unimplemented trade agreement

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。