企业计件工资没底薪违法吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	企业计件工资没底薪违法吗？
释义	法律分析：公司实行无底薪制度是不合法的。即使没有完成定额的任务,公司也是应该支付给最低工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
随便看	公司购买办公室需要缴纳房产税吗公司员工公积金怎么办理退工怎么拒绝公司用自己的证件企业必须缴纳住房公积金公司买办公室可以抵扣吗国企补充公积金企业不给交住房公积金怎么办北京市国管公积金提取条件自贸区注册公司有什么优惠政策离开北京公积金怎么办上海自贸区注册企业优惠政策成都建渣处理指定地点 ccc认证目录范围成都建渣处理指定地点? 334.质量体系认证在哪里办理 334.质量体系认证在哪里办理？ 334.质量体系认证在哪里办理 334.质量体系认证在哪里办理 334.质量体系认证在哪里办理？ 334.质量体系认证在哪里办理建渣清理收费标准给水管道刷色环的规定小区内建垃圾中转站合法吗 WDZ—BYJ国家执行标准建渣清理收费标准 simple guarantee simple insurance simple interest simple international person simple joint crime simple joint offender simple kidnapping simple labor simple larceny simple legacy simple legal charge simple license simple licensing agreement simple majority simple majority votes simple most favored nation clause simple negligence simple neutrality simple object simple offense simple partnership simple perpetrator simple possession simple principal offender simple proceedings in cases of minors

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。