企业计件工资没底薪违法吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	企业计件工资没底薪违法吗？
释义	法律分析：公司实行无底薪制度是不合法的。即使没有完成定额的任务,公司也是应该支付给最低工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
随便看	电信诈骗罪的立案规定电信诈骗案件立案规定股票诈骗罪立案标准是怎么规定的? 什么标准下股票诈骗罪才立案? 电信诈骗立案规定轻判规定电信诈骗是刑事案件吗？电信诈骗立案解释电信诈骗案均按刑事案件立案吗？达到什么标准股票诈骗罪才能立案? 什么叫电信诈骗案件？公司电信诈骗立案规定电信诈骗一般怎么判？网上股票诈骗罪的立案标准股票交易诈骗罪的立案标准是什么电信诈骗罪立案标准是什么电信诈骗与诈骗的立案标准是否一样？电信诈骗有什么立案标准怎么样算电信诈骗罪的立案标准？电信诈骗的立案标准是什么呢？电信诈骗案立案标准是怎样的? 股票诈骗罪立案标准是怎么规定的? 电信诈骗的立案标准是什么什么标准下股票诈骗罪才立案? 电信诈骗最高判多少年电信诈骗九万大概要判多少年创立信托人创立制度的公约创伤创伤弹道学创伤后神经官能症创设创设费创设继承取得创设取得创设权利创设人创设式分立创设性词句创设之诉创始创始成员创始会员国创始人创收创意创议人创造创造性创造性步骤创造性劳动

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。