网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
工厂要压工资吗?
释义
法律分析:
工厂压工资属于违法行为。工厂压工资当事人可以向劳动行政部门投诉,用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
法律依据:
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第九条 用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
随便看
企业法人主要经济指标怎么填?
企业法人主要经济指标怎么填
公司的经营范围由什么决定
企业主要经营范围
一般纳税人起征点?
房东赶租户走怎么赔付 -法律知识
2022年残保金怎么申报
荆州社保可以一次性补缴吗
残保金未申报罚款吗?
残保金什么时候申报?
残保金申报时间 法律问题
无法承担交强险险的赔偿怎么办
二手车交强险保单丢了怎么办
保单遗失后应如何补办,酒后驾车交强险怎么赔?
交强险保单遗失 要求退保法院未支持
企业不发放高温补贴是否违法?
企业不发高温补助违法吗
公司没有高温补贴属违法吗
公司不给高温补贴合法吗?
高温补贴的强制性规定
企业发放高温补贴是强制的吗?
高温补贴是强制性的吗 -法律知识
企业不发高温补助违法吗?
高温补贴如何发放
高温津贴应该发放多少钱?
Open-Door policy
open economic zone
open election
open-end
open-end contract
open-ended agreement
open-ended credit plan
Open-End Fund
open-end general license
open-end import license
open-end investment company
open-end mortgage
open-end mortgage bond
opener
open explanation
OPEN HERE
opening
mutual recognition
mutual relations
mutual respect
mutual respect for sovereignty
mutual responsibility
mutual restraint
mutual return
mutual security
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/6/17 1:57:50