压45天工资合法吗 -工资拖欠-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	压45天工资合法吗 -工资拖欠
释义	法律分析：根据劳动法规定单位应该及时支付足额报酬给劳动者，用人单位压45天工资的做法是不合法的，可以向当地有关部门申请仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看	借条没有手印和身份证号码管用吗借条在手却输了官司借条上按了很多个手印可以吗房产证只有一个人的名字可以单独卖掉吗借条没有手印和身份证号码管用吗借条一人一份吗个人税票怎么开图片发票用网上图片制作海报是否侵权？自己怎么制作营业执照自己怎么制作营业执照个人劳务税票怎么开图片发票社保凭证怎么打印党徽可以用在海报里吗个人社保缴费发票哪里打印党徽可以用在海报里吗自媒体营业执照怎么办理自媒体营业执照怎么办理社保发票网上哪里打印个人社保缴费发票哪里打印个人缴税凭证在哪里打印海口社保缴费清单在哪里打印非法卖炮怎么处理私自卖炮怎么处理非法卖炮怎么处理私自卖炮怎么处理 law of state restitution law of statistics law of storage law of succession law of succession law of supervision over administration law of supply and demand law of tax law of teachers law of test-tube babies Law of the 10 Tables law of the case law of the conflict of laws law of the contract law of the flag Law of The Hague law of the high seas law of the jungle law of the land law of the land law of the land law of the nationality of an interested party law of the nation of residence law of the open seas law of the People's Bank of China

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。