三期女员工合同到期按照法规规定如何解决-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	三期女员工合同到期按照法规规定如何解决
释义	律师分析：三期女员工合同到期按规定的处理方式是：劳动者在孕期、产期和哺乳期内，劳动合同期限届满时，用人单位不得终止劳动合同。劳动合同的期限应自动延续至孕期、产期和哺乳期期满为止。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第四十五条劳动合同期满，女职工处于三期内的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。
随便看	合同主要的内容包括哪些? 合同主要内容是什么？合同内容具体有哪些合同的主要内容和条款合同里包括哪些内容? 合同的内容一般有哪些,合同有什么内容合同的内容一般有哪些种类? 商品房买卖合同内容有哪些商品房买卖合同应具备的内容有哪些房屋买卖合同的内容有哪些？商品房买卖合同的内容有哪些商品房买卖合同的内容主要包括哪些商品房买卖合同的哪些内容必须包括房屋买卖合同的内容包括哪些商品房买卖合同应包括哪些内容？买卖房屋合同的基本内容有哪些？商品房买卖合同一般有哪些内容商品房买卖合同的内容包括什么？商品房买卖合同内容有哪些？商品房买卖合同的内容包括哪些? 商品房买卖合同主要内容包括哪些商品房买卖合同有哪些内容？商品房买卖合同应包括哪些内容商品房买卖合同应具备的内容有什么? 购房合同主要看哪几点 -法律知识 right of cross action right of cross-examination right of defense right of denunciation right of designation right of detention right of determination on partnership affairs right of developership right of development right of diplomatic protection right of discovery right of discretion right of display right of disposal right of disposing right of disposition right of dissolution right of distraint right of distributing product benefits right of duplication right of dwelling right of education right of election right of enjoyment right of enterprises

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。