| 问题 | 判决金额400万元 |
| 释义 | 本文介绍了职务侵占罪的立案标准和公安立案程序,以及司法机关认为构成职务侵占罪需要的关键证据和最新职务侵占罪量刑。职务侵占罪是指公司、企业或其他单位的工作人员,利用自己的职务便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。根据法律规定,这种行为可能会被判处五年以上的有期徒刑,同时还可以被没收财产。 法律分析 职务侵占罪涉及到的金额高达400万元，因此属于数额巨大的情况。根据法律规定，这种行为可能会被判处五年以上的有期徒刑，同时还可以被没收财产。职务侵占罪是指公司、企业或其他单位的工作人员，利用自己的职务便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。 一、职务侵占立案标准是多少 职务侵占罪立案标准如下： 1、公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，构成职务侵占罪，应予以立案追诉； 2、利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。 一、职务侵占公安立案程序如下： 1、对立案材料接受。指公安机关、人民检察院和人民法院对报案、控告、举报和自首材料的受理； 2、对立案材料审查； 3、对立案材料处理。对立案材料审查后，认为有犯罪事实需要追究刑事责任的时候，应当立案；认为没有犯罪事实，或者犯罪事实显著轻微，不需要追究刑事责任的时候，不予立案。 二、司法机关认为构成职务侵占罪需要以下关键证据： 1、身份证据，用来证明行为人是公司、企业的人员，具体包括劳动合同，用工单，社保缴纳资料等； 2、作案行为是利用了职务便利； 3、侵占的财务是属于公司财务，并且数额达到较大。 综上所述，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。职务侵占的立案条件如下公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额达到六万元以上的，即应按照职务侵占罪的相关规定予以立案追诉。 二、最新职务侵占罪量刑具体是 最新职务侵占罪量刑：数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。 拓展延伸 职务侵占一定要写还款承诺书吗 职务侵占写了还款承诺书还能立案，因为职务侵占罪属于公诉案件。构成职务侵占罪的，一般判处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。 结语 职务侵占罪是一种涉及到大额金额的犯罪行为，其立案标准为公司、企业或其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的情况。根据法律规定，这种行为可能会被判处五年以上的有期徒刑，同时还可以被没收财产。职务侵占罪是指公司、企业或其他单位的工作人员，利用自己的职务便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。因此，如果涉及到职务侵占罪的问题，建议及时向公安机关报案，以便司法机关能够及时介入并依法处理。 法律依据 《中华人民共和国刑法》第一百六十三条第一款、第二款公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中，利用职务上的便利，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，依照前款的规定处罚。 |
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