月休一天的工资怎么算？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	月休一天的工资怎么算？
释义	法律分析：各用人单位的工资不同，工资的计算由各用人单位自行拟定。日工资为月收入/月工作天数；月工作天数计算方式一般为出勤天数，月出勤天数X日工资即每月休一天的工资。法律依据：《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
随便看	夫妻之间分开两年就会自动离婚么怎样投诉派出所的工作人员请问应该怎么投诉派出所如何投诉派出所的工作人员？ "二手房还没过户有按揭买卖协议写了孩子共有人,孩子可以分吗" 离职后可以带走公司客户吗没有与公司签订劳动合同的业务员离职后带走客户是违法的吗？法律证据的种类都有什么法律上规定的具体证据种类有效证据有哪些特征证据的合法性包括哪些方面证据的合法性包括哪些内容？证据的合法性指的是什么证据合法性的内容有哪些？民事证据的合法性包括哪几个方面证据合法性的含义包括 -法律知识证据合法性的含义包括？证据合法性的八个内容？证据的合法性指的是什么转让公司股权要交税吗？公司股权转让交税怎么交公司内部转让股权交什么税 -公司税务股权转让收入企业所得税 -法律知识公司内部股权转让该如何缴税高空坠物全业主责任有吗 disbursements Disbursements cell censorate censorship censorship of books censorship of books and periodicals censorship of publications Censure censure census census census act census register center center for child guidance Center For Independent Living Center for Law and Education Center for Law and Social Policy center line of a main channel center of gravity center of obligation theory central central administration law central administrative legislation

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。