17周岁算不算是童工呢-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	17周岁算不算是童工呢
释义	法律分析： 17岁算童工么其实是非童工，属于未成年工。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十八条国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。第六十四条不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动”。第十五条规定，“禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。
随便看	什么情况可以分居离婚离婚阶段是不是必须分居 -法律知识分居可以离婚吗分居是否能够离婚交通事故保险公司理赔流程是怎样的交通事故保险怎么理赔哪些情况下不离婚能分家产离婚用不用分居两年离婚了不分户有什么弊端仓库保管合同的审查方式保管人给寄存人凭证的义务集资房有购房合同吗？购买集资房需要签什么合同不发放工资,找哪里投诉？不发放工资,找哪里投诉工资不发找哪个部门投诉？员工工资不发去哪里投诉？投诉不发工资去哪里 -法律知识如果自己入职三天离职不发工资吗员工没有提前30天说离职不发薪资合不合法？投诉不发工资去哪里？员工工资不发去哪儿投诉不发工资去哪投诉上班工资不给发去哪里投诉 -法律知识不发工资找哪个部门投诉？ assigning party ASSIGNMENT assignment assignment assignment Assignment assignment assignment assignment allowance assignment certificate assignment clause assignment contract assignment for benefit of creditors assignment instrument assignment of a credit assignment of contract assignment (of copyright) assignment of copyright assignment of creditor's claim assignment of houses assignment of investment assignment of real property assignment of the right to the use of land assignment of the right to use state-owned land by lot assignment of title

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。