实习期工资标准？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	实习期工资标准？
释义	律师分析：按劳动法的规定，如果是试用期的工资，最低应该是你工作的那个岗位的正式工资的80%，就是说如果一样的岗位，他们正式员工的工资是3000块的话，试用期最低应该是2400元。但是如果是实习的就比较尴尬了，因为实习生不是正规劳动关系，不能全部依据劳动法管理。【法律依据】：《中华人民共和国劳动法》第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
随便看	民法典两人都在外地要如何离婚 -法律知识经济纠纷庭外和解流程法律问题帮问一下涉外合同纠纷流程合同纠纷期间，是否可以进行庭外和解? 涉外合同仲裁的判决可以在何处执行？民法典涉外合同是否必须公证民法典在外地能办理解除关系手续吗民法典分居在外地怎么解除夫妻关系民法典单方怎么样才可以解除关系离婚一方有外遇财产分割怎么分施工项目外聘人员不签合同怎么办谅解备忘录和协议有什么不同网上刷到单被骗怎么追回本金 -诈骗犯罪社保卡可以补办吗要求什么手续什么样的慈善组织可以进行公开募捐什么样的慈善组织可以进行公开募捐公司倒闭工资如何发放公司破产员工工资什么时候发放？公司倒闭还要给员工发工资吗他项权证的主要问题民事责任年龄是如何进行规定的没财产算不算失信人员呢？失信人无财产可执行会怎么办失信人员能担任财务吗过失犯罪什么时候负刑事责任 betrothal gift betrothal marriage betrothed husband betrothed wife Betrothment betterment betterment clause betterment contract betterment levy betterment order betterment responsibility betterments betterment tax betting betting betting duties betting house bettor between between sessions be twice-born be unamenable be unconstitutional be under arrest be under authorization

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。