上班玩手机单位有权罚款吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	上班玩手机单位有权罚款吗
释义	法律分析：不违法的，劳动法规定，公司可以在不违背法律法规的情况下制定便于公司管理的公司规章制度，劳动者应该严格遵守。只要相关的惩罚措施通过工会和职工讨论并公示，就是可以的，其中包括对于违法公司规章制度的员工进行罚款处理。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看	入职体检自费合理吗？入职体检自费合理吗入职体检自费合理吗酒店退房退费法律规定节假日酒店涨价有没有法律依据？酒店涨价多少算违法酒店退房退费法律标准关于酒店退房的法律规定酒店退费的法律规定？删除酒店开房记录是否可以？酒店清洁费用法律标准酒店开房记录可以删除嘛？酒店涨价多少算违法酒店开房记录可以删除嘛？酒店怎么解除收费的政策旅馆需要处理哪些手续物价局酒店定价标准北京地铁17号线北七家支线最新建设进展公章下面有数字和没数字的区别公章下面有数字和没数字的区别警号是不是唯一的吗公章下面有数字和没数字的区别公章上无数字是否代表假章？为什么有的公章带编号有的不带编号章上没有数字是假公章吗 third-party beneficiary third party beneficiary third-party beneficiary third party bill of lading third-party claim Third-Party Claim third-party claimant third party claim proceeding third party clause Third party complaint third party complaint third party dispute settlement procedure third party in litigation third party insurance third party interests third party intervention third party liability of pollution third party motor insurance third party practice third party review third party risk insurance third party settlement third party's liability insurance third party to execution third party treaty

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。