工资条是必须发放的吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	工资条是必须发放的吗
释义	工资条必须发放。根据《工资支付暂行规定》第六条规定，用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。
随便看	国家占地各种树木应该怎么补偿呢？国家占地各种树木应该怎么补偿？国家占地各种树木怎么补偿？国家占地各种树木如何补偿呢国家占地各种树木怎样补偿呢？国家占地各种树木怎样补偿国家占地各种树木应该如何去补偿网赌被骗报了警会不会影响下一代网络赌博如何定罪高空抛物砸到车物业有责任吗？高空抛物被砸物业有责任吗高空抛物砸伤人物业有责任吗,物业如何处理高空抛物砸车物业承担责任吗高空抛物致人损害，物业是否承担赔偿责任？高空抛物砸伤人物业有责任吗高空抛物砸到人物业有责任吗？高空抛物砸到人物业承担责任吗高空抛物物业有责任吗最新？高空抛物伤人物业有责任吗高空抛物砸伤人物业是否需承担责任高空抛物物业应当承担责任吗高空抛物没伤人物业有责任吗高空抛物致伤物业承担责任吗高空抛物物业方有责任吗车在小区被高空抛物砸物业有责任嘛？满一年满意担保满载租船合同曼谷宣言曼奇尼学派慢性犯罪人慢性酒精中毒慢性吗啡中毒慢性失业慢性中毒慢运慢运运输漫不经心收藏发火武器罪谩骂行为盲管枪弹创盲人犯罪盲人免税锚泊船舶锚地锚位毛保费毛对外头寸毛额毛发检验毛发鉴定

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。