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问题	公司三个月不发工资怎么申请赔偿
释义	法律分析：可以辞职，也可以要求支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第二项用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以选择同用人单位解除劳动关系。第四十六条第一项如果劳动者以上述第三十八条的规定解除劳动关系的，劳动者可以要求用人单位支付经济补偿。
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