996工作制违法为什么没人管呢-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	996工作制违法为什么没人管呢
释义	法律分析：今年人社部和最高人民法院出台相关文件明确996工作制属于违法行为。996工作制侵害了劳动者合法权益，当面对996工作制，劳动者可以运用法律武器维护自己合法权益。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
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