| 问题 | 17岁是否可以购买社保 |
| 释义 | 17岁可以交社保。社保参保必须满足劳动法等关于用工的年龄要求：最低限：作为未满16周岁的童工，自然不能参加社保，作为未成年工(年满16周岁，未满18周岁，岗位应符合《未成年工特殊保护规定》相关规定)，是可以参保的。最高限：超过法定退休年龄(男60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁)者不能参加职工社保。 45岁后可以交社保吗 45岁以上可以交社保。政策变化养老保险是需要支付足够15年的，60岁以上的老人，可以不用支付这些养老保险，每月可以领取养老金。但是，45岁以上的人群，要领取养老金，需要补足15年的养老保险。这意味着如果50岁，需要缴纳5年的养老金，然后每年支付相应的养老金。这项政策将被废除，除非以前交过养老保险假设从未支付过养老金，就不能支付养老保险没有养老金。 社保是不是交15年就可以了 法律规定员工缴纳社保，最低要交满15年，但是并不是缴满15年就不用缴纳，而是只要你还在就业，就必须要缴纳社保，除非是缴满15年你刚好退休这种情况下不用缴纳，否则按照《社会保险法》规定，必须要缴纳到退休为止。 46岁交社保要交多久 46岁交社保，根据我国法律规定，如果46岁之前未缴纳完，可以缴纳15年，如果46之前缴纳过社保则只需要累计缴满15年即可。我国《社会保险法》规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。 41岁交社保交到多少岁 一般社保要缴纳至劳动者退休年龄为止，男性60周岁，女性55周岁。最短缴费为15年，但不是说退休前只缴15年就可以了，必须要缴至退休。养老保险要至少交满15年，以后到退休的时候才能终生享受养老金，如果劳动者是男性，按60岁退休计算，从现在交到退休正好19年，可以保证劳动者退休后按月领取养老金；如果劳动者是女性（50或55退休），到退休的时候未交满15年，可以申请延迟办理退休手续，补缴未足年限，到正式办理退休手续后，并不影响劳动者享受按月领取退休金待遇，如果不想延迟退休，也可以选择一次性补交。 50岁交社保合适吗 作为50岁的人从未参加过基本养老保险，那么现在建立职工养老保险，实际上相对晚了一些，因为这个职工养老保险需要累计缴费达到15年以上才能够办理退休，享受这个养老金的待遇，所以说50岁开始交纳这个基本养老保险，那么也就意味着自己在65岁的时候才能办理退休，享受这个基本养老金的待遇。那么这种情况建议就不要去参加职工养老保险了，因为职工养老保险是不能够在退休之前一次性补交，完成所有的累计缴费年限，如果说累计缴费年限在法定退休年龄之前没有达到15周年这样一个规定，那么你只能够选择延迟退休，逐年交费，直到你的累积养老保险达到15周年才能够办理退休，享受养老金待遇，那么这样一来很明显你是要到65岁才能够办理退休，享受养老金的待遇，所以说对个人来讲是不合算的。 该内容由 马丽群律师 和 律说律答 共创回答 |
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