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问题 工资6000% 要交多少税
释义
    工资6000元左右,应该扣145元左右的个人所得税。
    一、6000工资个人所得税是多少
    月工资6000元在不考虑专项附加扣除和社保扣除等情况下,每月需缴纳30元的个人所得税。个人所得税率为3%,个人所得税的计算方法为(6000✖️12-60000)✖️3%=360元。此为年总缴税额,平均到每个月为30元。月工资为6000的情况下,应缴纳30元的个人所得税。
    二、5500工资扣除五险一金剩多少
    所谓五险一金就是社保还有公积金,这些一般扣除都是30%。所以你如果工资是5500的话,拿到手应该有5000左右。5500元工资扣除五险一金和应缴纳个人所得税后约4586.40。
    五险一金500×16%(养老保险8%,失业保险1%,医疗保险2%,公积金5%,其中医疗保险和公积金因为地区规定可能略有差异)80。
    三、每个月工资6000缴多少税
    可能不需要缴税也可能需要缴纳部分税额。具体要看应缴税额,工资个税的计算公式为:工资纳税金额=(工资所得-五险一金-专项扣除金额)×适用税率-速算扣除数。
    假设一名深圳市职工月工资6000元,社保个人应缴部分:养老保险金:480.00(8%);医疗保险金:120.00(2%);失业保险金:30.00
    (0.5%),基本住房公积金:300.00(5%),总计支出:930.00元。因此,扣除四金后月薪:
    5070.00元。如果这名职工没有专项扣除金额部分,职工需缴纳个人所得税2.10元,税后月薪5067.90元。
    【本文关联的相关法律依据】
    《中华人民共和国税收征收管理法》
    第一条为了加强税收征收管理,规范税收征收和缴纳行为,保障国家税收收入,保护纳税人的合法权益,促进经济和社会发展,制定本法。
    第二条凡依法由税务机关征收的各种税收的征收管理,均适用本法。
    第三条税收的开征、停征以及减税、免税、退税、补税,依照法律的规定执行;法律授权国务院规定的,依照国务院制定的行政法规的规定执行。
    任何机关、单位和个人不得违反法律、行政法规的规定,擅自作出税收开征、停征以及减税、免税、退税、补税和其他同税收法律、行政法规相抵触的决定。
    第四条法律、行政法规规定负有纳税义务的单位和个人为纳税人。
    法律、行政法规规定负有代扣代缴、代收代缴税款义务的单位和个人为扣缴义务人。纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、代扣代缴、代收代缴税款。
    
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更新时间:2025/2/3 6:00:40