| 问题 | 三支一扶有假期么？ |
| 释义 | 三支一扶服务人员支教的有寒暑假，其他人员都是与公务员休息时间是一样的。当然也要看你的工作性质了，如果是支医的，当然会比较忙一点，根据排班的时间安排了。“三支一扶”服务期间是由假期的。经考试合格并成功聘用的“三支一扶”人员除单位有特殊工作外，可同机关单位编制人员一样享受周末和其他法定节假日的。所谓的特殊工作指的是临时应急性的工作。 如新冠疫情期间，正式编制工作人员需按组织要求做好疫情防控工作，大部分单位就无法享受周末和法定节假日，这时，“三支一扶”人员也同样需要根据工作安排参与到该项工作中来，故无法正常享受周末和节假日。“三支一扶”的待遇及相关政策：1、服务期。“三支一扶”人员的服务期限为2年，服务期满后不再续聘。2、薪资待遇。服务期间工作生活补贴参照当地乡镇机关或事业单位从高校毕业生中新聘用工作人员试用期满后工资收入水平确定标准，并根据物价、同岗位人员待遇水平动态调整。3、奖金及补贴。“三支一扶”人员年度考核合格的，增发一个月的补贴，每人每年发放500元交通补贴。对新招募且在岗服务期满6个月以上的发放3000元一次性安家费。4、参与事业单位和公务员招考的优惠政策。服务期间，支持在岗“三支一扶”人员参加各类机关事业单位招录（聘）考试。服务期满考核合格的，可报名参加机关事业单位定向招录（聘）基层服务项目人员的考试。5、服务器未满不享受相关优惠政策。“三支一扶”人员服务期间因各种原因解除服务协议，未能完全按规定时间履行服务的人员，不享受期满相关优惠政策。 法律依据：根据国务院《全国年节及纪念日放假办法》规定,我国法定节假日包括三类。第一类是全体公民放假的节日,包括:新年(1月1日,放假1天)、春节(农历正月初一、初二、初三,放假3天)、劳动节和国庆节(10月1日、2日、3日,放假3天)、清明节、、端阳节、中秋节各1天。第二类是部分公民放假的节日及纪念日,包括:妇女节(3月8日,妇女放假半天)、青年节(5月4日14周岁以上的青年,放假半天)等。第三类是少数民族习惯的节日,具体节日由各少数民族聚居地区的地方人民政府,按照各民族习惯,规定放假日期。根据国家有关规定,用人单位在除了全体公民放假的节日外的其他休假节日,也应当安排劳动者休假。全体公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,应当在工作日补假。部分公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,则不补假。 |
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