刚入职两天可以直接离职吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	刚入职两天可以直接离职吗？
释义	法律分析：可以。试用期间,用人单位和劳动者可以随时解除劳动合同,刚刚入职两天还属于试用期内,如果觉得工作不适合,可以离职。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	私立高中缴费后可不可以退回城乡居民医疗保险缴费怎么退驾照受理是什么意思? 楚税通怎么注册？国税局辽宁省电子税务局粤税通怎么注册账号？国家税务局总局广东电子税务局国家税务局广东电子税务鹿邑县税务局电话号码电子税务局登录入口嘉峪关交通局电话号码广东省税务局电子税务局国家税务总局广东省电子税务局怎么登录驾照受理是什么意思? 楚税通怎么注册？鲅鱼圈车辆管理所地址查询贵州驾校投诉电话多少广东省税务局电子税务局? 粤税通怎么注册账号？驾驶证受理是什么意思? 广东省税务局电子税务局广东电子税务局怎么注册未出勤是什么意思未出勤是什么意思待岗需要每天出勤吗 unappealable unappealable judgment unapplied unappointed unapprehended unapprehended theory unappropriated unappropriated balance unappropriated profits unappropriated surplus unapproved unarbitrated unarguable unascertained unascertained goods unascertained goods unassignable unattached unattended unattested unattested hypothesis unaudited unaudited report unauthentic unauthenticated

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。