怀孕了公司的产假是国家规定还是公司规定-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	怀孕了公司的产假是国家规定还是公司规定
释义	法律分析：国家规定的，根据我国目前的法律规定，我国所有的女性劳动者都能够享受到产假的待遇。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。第六十二条女职工生育享受不少于九十天的产假。女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
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