| 问题 | 2020部队职工新政策？ |
| 释义 | 法律分析：一是文职干部非现役化。(今年开始全军统一招聘非现役文职) 二是干部退出现役，以退休和复员为主，团以上有机会选调地方工作，复员的可以参加公务员考试。细节是：1、团以上军官和满18年军龄的营职军官，主要以退休方式安置。达到以上要求可以自愿申请退休；营职40岁、团50岁、师55岁强制退休。2、约20%的团以上转业干部平职选调地方担任实职。(有一系列限制条件)3、不满18年的营以下作复员安置，少部分可参加考试成为公务员。根据军龄和职务发给一次性复员费和相应金额的月退役金。国家建立复员干部社会救助机构，健全失业、医疗、住房等各类保障制度，保证其基本生活水平不低于社会平均水准。自愿报考公务员的复员干部各地组织统一考试，录用人数约为全体复员干部数量的20%。 法律依据：《中国人民解放军现役士兵服役条例》 第三十一条 义务兵享受供给制生活待遇，按照军衔和服现役年限发给津贴。 士官实行工资制和定期增资制度，其基本工资由军衔级别工资、军龄工资组成，并按照国家和军队的有关规定享受津贴和补贴。 《中华人民共和国现役军官法》 第三十七条 军官实行职务军衔等级工资制和定期增资制度，按照国家和军队的有关规定享受津贴和补贴，并随着国民经济的发展适时调整。具体标准和办法由中央军事委员会规定。 军官按照规定离职培训、休假、治病疗养以及免职待分配期间，工资照发。 |
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