| 问题 | 一级主任科员一年收入 |
| 释义 | 年收入十万左右。公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。 公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。 公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。公务员工资应当按时足额发放。首先是每个月的基本工资是4850，车补500多，考核奖是平均每个季度6000，这样算下来四个季度共24000，公积金是单位交一部分，然后在他的工资里扣一部分，总的加起来每个月1200多，还有养老保险、医保等，这些也是从工资里扣了一部分，单位交一部分，可能每个月有800左右，那总的算下来，收入差不多在110000左右。职级工资相差是70元，级别工资没有变化，二级主任科员晋升一级主任科员，级别工资不晋升的。按照规定，公务员的基本工资由职务工资与级别工资两方面组成，即:基本工资=职务工资+级别工资。津补贴是各地方制定自己的标准后执行的，所以地区差距比较大。二级主任科员和一级主任科员之间生活性补贴和工作性补贴差距总和是200元多一点。 2022年一级主任科员职务工资和津贴各涨了多少元 科级300来块工资和200元岗位津贴。 法律依据： 《中华人民共和国公务员法》 第七十九条 公务员实行国家统一规定的工资制度。 公务员工资制度贯彻按劳分配的原则，体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素，保持不同领导职务、职级、级别之间的合理工资差距。 国家建立公务员工资的正常增长机制。 第八十条 公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。 公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。 公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。 公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。 公务员工资应当按时足额发放。 |
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