职工是否可以拒绝调离原工作地点-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	职工是否可以拒绝调离原工作地点
释义	法律分析：根据劳动法规定，员工跟单位签订劳动合同是平等自愿、协商一致的原则的，员工工作地点调动更改的时候，正常是需要重新签订劳动合同的，员工也可以选择是否接受相关调动。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	警察政审查什么 -法律知识孕期劳动合同解除相关法律规定怀孕期间不得解除劳动合同的情形规定女方单方单方终止妊娠要求赔偿男方需要什么条件如何防止保险公司拒绝理赔？有哪些注意事项需要考虑？ 34监高损了公司利益应如何处理有效起人的风险损害股东利益证据收集的方法必须合法吗企业融资方式都有哪些电子商务对税收管辖权的影响离婚诉讼中当事人如何做离婚马上就能离吗 -法律知识什么情况下就可以离婚了 -法律知识离婚律师为您解答：我可以请别人登记我的离婚吗？对机动车的禁止行为有什么？驾驶非机动车禁止的行为有什么？非机动车应当遵守的规定驾驶非机动车违反禁止的行为有哪些禁止驾驶非机动车的的行为有哪些对机动车不得实施的行为有哪些不得驾驶机动车的情形有哪些避让车辆与事故责任谁担？车辆避让事故责任怎么认定驾驶非机动车禁止的行为有什么？禁止社会车辆进入处罚判刑后以前的工龄还算不算 Consequential Damages consequential damages consequential damages consequential injury consequential loss consequential offense consequential provision consequential responsibility doctrine conservatee conservation conservation and preservation of marine environment conservation area conservation for resources of breeds of livestock conservation of economic resources conservation of evidence conservation of living resources conservation of migratory species of wild animals conservation of natural resources conservation of natural wealth conservation of ocean conservation of resources conservation of wild medicinal herb resources conservation of wild plant conservation regulations conservation zone

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。