| 释义 |
法律分析：公司犯罪行为可能会对员工造成直接或间接的影响。直接影响包括员工可能因为公司犯罪行为而失去工作，遭受经济损失。间接影响包括公司的声誉受损，导致员工的职业前景受到影响。
法律依据：
1.《中华人民共和国劳动法》第十五条规定：用人单位不得侵犯劳动者的合法权益。
2.《中华人民共和国刑法》规定，犯罪行为造成的后果，应当由犯罪分子承担刑事责任和民事赔偿责任。
3.《中华人民共和国民法典》第一百九十七条规定：因违法行为受损害的人，有权请求侵权人承担损害赔偿责任。
因此，公司犯罪行为对员工的影响应当受到法律保护，公司应当承担相应的法律责任，确保员工的合法权益不受损害。
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