可以给法人发工资吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	可以给法人发工资吗
释义	法律分析：公司法人是企业的一种组织形式，不是指具体的自然人，是指依照公司法设立的，有独立的财产，能够依自己的名义享有民事权利和承担民事义务，并以自己的全部财产对公司的债务承担民事责任的企业组织。公司的法定代表人是可以拿工资，根据具体的工作和职位，按照双方当事人约定来进行工资发放。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
随便看	扣押金违反劳动法吗？企业扣员工工资为押金是否违法押半个月工资符合劳动法吗被拘役的员工工资应如何算克扣工人工资有什么法律法规公司押一个月工资可以报警吗押一个月付一个月押工资10天能要回来吗押一个月工资合不合法辞职工资要押一个月才能发放合理吗公司押一个月的工资合法吗？这个月底发上个月的工资是押工资吗扣押工资犯法吗？扣押工资是否合法由于拖欠工资扣押物品合法吗合法扣工资的情形私自扣押他人工资违法吗工资是不是押15天押第一个月薪资是什么意思押两个月工资合理吗 -劳动合同押半月工资是什么情况 -法律知识劳动法规定日子押员工工资多少天 -劳动合同次月15号发工资算押多久押十五天工资是什么意思？ 15号发工资算押15天么 material alteration material assets material award material basis material benefits material breach material breech material circumstances of a crime material civilization material compensation material conditions of the unit concerned material conflict rule material connected with a case material contract material culture of law material damage material date material elements material error material essentials Material evidence material evidence material fact material fact in pleading Material Fact, Materiality

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。