| 问题 | 我们实习，实习单位收押金，可以回来 |
| 释义 | 根据我国旅游法规定，押金退还视情况而定。非旅客原因导致无法签订合同或组员不足出行，押金应双倍退还；旅客个人原因导致无法签订合同，定金不退还。签订合同有利于保护当事人利益，避免纠纷。根据《中华人民共和国旅游法》第63条，未达约定人数解除合同时，组团社应全额退还已收费用。 法律分析 根据我国旅游法的规定，押金能否退还，要视情况而定：如因非旅客原因不能签订合同，组员人数不足出行的，押金应双倍退还。因旅客悔改等个人原因不能签订合同的，定金不予退还。现实生活中，游客报团旅游时，通常要向旅行社缴纳一定的定金，并与旅行社签订合同。签订合同有利于保护当事人的利益，避免纠纷。法律依据：《中华人民共和国旅游法》第63条规定：因未达到约定人数不能出团的，组团社经征得旅游者书面同意，可以委托其他旅行社履行合同。组团社对旅游者承担责任，受委托的旅行社对组团社承担责任。旅游者不同意的，可以解除合同。因未达到约定的成团人数解除合同的，组团社应当向旅游者退还已收取的全部费用。 拓展延伸 实习单位收取押金的相关规定和退还政策 实习单位收取押金的相关规定和退还政策是一个重要的问题。根据相关法律法规和实习单位的规定，有些实习单位可能会要求实习生缴纳一定金额的押金作为保证金。这旨在确保实习生能够履行实习期间的责任和义务。然而，押金的收取和退还必须符合法律规定，并且必须有明确的规定和程序。一般情况下，实习结束后，实习单位会进行押金的结算和退还。如果实习生在实习期间没有违反相关规定，押金将会全额退还。但如果实习生存在违规行为，实习单位可能会扣除一定金额的押金作为违约金。因此，实习生在实习前应该了解实习单位的收取押金的规定，并在实习结束后主动与实习单位联系，按照规定的程序申请押金的退还。 结语 押金的退还与实习单位的规定和法律法规相关，必须符合明确的规定和程序。实习结束后，如果实习生没有违反相关规定，押金应全额退还。了解实习单位的收取押金规定，并按规定程序申请退还是实习生的责任。 法律依据 中华人民共和国电子商务法：第二章 电子商务经营者 第一节 一般规定 第二十一条 电子商务经营者按照约定向消费者收取押金的，应当明示押金退还的方式、程序，不得对押金退还设置不合理条件。消费者申请退还押金，符合押金退还条件的，电子商务经营者应当及时退还。 中华人民共和国民法典：第十四章 租赁合同 第七百一十九条 承租人拖欠租金的，次承租人可以代承租人支付其欠付的租金和违约金，但是转租合同对出租人不具有法律约束力的除外。 次承租人代为支付的租金和违约金，可以充抵次承租人应当向承租人支付的租金；超出其应付的租金数额的，可以向承租人追偿。 中华人民共和国民法典：第十五章 融资租赁合同 第七百四十条 出卖人违反向承租人交付标的物的义务，有下列情形之一的，承租人可以拒绝受领出卖人向其交付的标的物： （一）标的物严重不符合约定； （二）未按照约定交付标的物，经承租人或者出租人催告后在合理期限内仍未交付。 承租人拒绝受领标的物的，应当及时通知出租人。 |
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