网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
工资增长规定及规定?
释义
律师解答:
工资增长率是指本期工资的金额相对于基期工资金额的增长幅度。工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动法》
第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
随便看
现在劳务公司还需要资质么
劳务公司不需要资质吗?
辅导班拖欠工资没有合同该怎样办
培训机构拖欠老师工资怎么办 -法律知识
劳务派遣合同是否属于劳动合同
劳务派遣算劳动合同吗?
专业资质能否承担劳务分包业务
劳务分包有资质要求吗
专业资质可以劳务分包么
劳务分包需要资质吗?
劳务分包合同需不需要资质
劳务分包合同需要资质吗?
劳务分包要求资质吗
劳务分包资质要求?
劳务分包合同是否要求资质
劳务分包资质有要求吗
专业资质能否进行劳务分包
劳务分包需要具备哪些资质?
租赁合同起诉有没有诉讼时效
民事租赁合同起诉期限是多久
租赁合同起诉有效期是如何的
租赁合同的起诉时效
民事租赁合同起诉期限
租赁合同的起诉期限是多长时间
租赁合同起诉有效期
行政法律关系的变动
行政法律关系的客体
行政法律关系的内容
行政法律关系的主体
行政法律规范
行政法律行为
行政法律责任
check to bearer
check to order
check unhealthy tendencies
checkup
check up
check up and rectify companies
checkup for acceptance of a completed project
checkup of airworthiness of mechanical equipment
check upon delivery
check up on sb.
chemical examination of judicature
chemical method of warfare
chemical pollutants
chemical pollution
chemical subject to control
chemical warfare
chemical weapon
cheque
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/2/4 1:49:58