工资可否由他人代领-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	工资可否由他人代领
释义	法律分析：用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。法律依据：《工资支付暂行规定》第六条用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。
随便看	股东拒绝出资，公司亏损处理困境公司亏损股东拒绝出资怎么办投资协议可以不承担亏损吗？股东不承担亏损合法吗合伙企业中有一人不继续投资，也不撤资该如何处理不承担亏损合伙协议有效么合作合同可以终止吗？合作终止清算协议单方终止合作合同怎么赔偿当一合作人死亡时，如何处理其名下的合作权益合伙人因合伙事务死亡其他成员应否担责当合伙人死亡时、丧失民事行为能力时是否丧失合伙资格合伙人意外死亡的如何赔偿？有限合伙人死亡后,其继承人 -法律知识当一合作人死亡时，如何处理其名下的合作权益 -合伙企业哪些劳动合同不能终止哪些情形不能终止劳动合同？劳动合同不能终止的情形劳动合同可以终止吗哪些劳动协议不能终止？劳动合同法是否废止什么情况下不能终止劳动合同？什么情况下不能终止劳动合同劳动合同乙方能终止合同吗哪些情况下劳动合同不得终止呢 adjutant ad litem ad litem Admeasurement Of Dower adminicular evidence administer administer administer a country according to law administer by law administer poison administrate administration administration administration action administration action Administration Bill administration bond administration by entrustment administration by law administration by mandate administration de bonis non administration for industry and commerce administration for practitioners of traditional Chinese medicine administration of airworthiness administration (of an estate)

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。