法定代表人变更劳动合同要重新签订吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	法定代表人变更劳动合同要重新签订吗
释义	法律分析：不需要。用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。第三十四条用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
随便看	三证合一的办理流程是什么？商标权属于知识产权保护内容吗？个体营业执照忘了注销有什么后果主管道堵塞反水责任划分水闸安全鉴定几年一次土地补偿争议如何进行行政诉讼土地行政诉讼有诉讼时效吗土地行政诉讼有诉讼时效吗撤销土地经营权证的行政诉讼时效是多久土地证无效行政诉讼时效是多久土地使用证到期之后应该怎么办土地证无效行政诉讼时效是多久政府违法征拆的行政诉讼时效是什么国有土地使用证的用地到期的处理方式有哪些签字代表法人合法吗？走私犯罪如何认定走私物品的性质？犯法未处理，锁定意思啊公安局不处理刑事案件怎么办债务证明书如何写一年利息800%的4000元贷款是否合法？什么算知识产权侵权国企员工退休年龄结婚一周年，彩礼是否需要全额退还？ 39年工龄和40年工龄退休金相差多少？农业户口可以申请廉租房么？ any order being carried out and any prohibition heeded any order will be carried out and any prohibition heeded ANZUS Aomen a package formula of admission Apanage apartheid a particular period a party not in office Apastambadharmasutra apathy a period of time a person who has created a disturbance a person with qualified civil capacity aphorism a piece of software apocarteresis apologize apologize for an offense apologize in public apology apology a postal packet apostasy apostate

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。