问题 | 15岁兼职犯法吗 |
释义 | 15岁兼职犯法,具体内容如下: 1、招收童工是犯法的。根据国务院规定,童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系,从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年儿童。禁止任何组织或者个人招收应该接受义务教育的适龄儿童、少年就业,禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人; 2、禁止国家机关、社会团体、企业事业单位和个人工商户、农民、城镇居民使用童工。用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款。违反本规定使用童工的单位或者个人,对被送回原居住地之前患病或者伤残的童工应当负责治疗,并承担医疗期间的全部医疗和生活费用。对违反本规定使用童工单位的法定代表人(或者主要负责人)和直接责任者,由县级以上劳动行政部门提请有关主管部门给予行政处分”、“单位或者个人使用童工的,由县级以上劳动行政部门处以罚款,对使用童工的单位,给予从重处罚”。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。 工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。 第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。 |
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