没签合同干了10天是否有工资-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	没签合同干了10天是否有工资
释义	法律分析：工作10天辞职没签试用期合同，是能拿工资的。根据法律规定,劳动者正常提供了劳动就有工资。在试用期内解除劳动合同的，用人单位可以不支付经济补偿金，但应按照劳动者的实际工作天数支付工资。如果单位不支付工资，可以先电话投诉到当地芳动执法监察大队，如果还不行可以直接到芳动行政部门申请劳动仲裁，维护你的合法权益。法律依据：《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
随便看	怎样申请法律免费援助怎样申请法律免费援助劳动仲裁免费法律援助法律援助中心提供哪些服务找场地堆放沙子需要什么手续找场地堆放沙子需要什么手续找场地堆放沙子需要什么手续办沙场需要哪些手续办沙场需要哪些手续堆放砂石需要什么证件？办沙场需要哪些手续沙子露天堆放要求 -法律知识办沙场需要哪些手续？办沙场需要什么手续办沙场需要哪些手续办沙场需要哪些手续搞沙场需要什么手续办沙场需要什么手续? 办沙场需要哪些手续办沙场需要哪些手续？办沙场需要哪些手续？办沙场要求哪些手续婚外情有正规调查吗？长期婚外情犯法吗婚外情有什么规定 Mental Incompetence mental injury mental institution mentality mentality in sexual crime mentality of sexual reverse mental labor mental laborer mentally disabled children mentally disordered Mentally Retarded mentally retarded person mentally unbalanced mentally unsound mental makeup mental patient mental plasticity of a convict mental reservation mental restriction mental reward mental satisfaction mental suffering mental tests mental trace mental transformation of a criminal

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。