| 问题 | 养老金重算补发时间 |
| 释义 | 调整退休人员基本养老金通知,调整养老金后需要把1到6月份,每个月增加退休金补发的养老金,补发给退休人员,具体补发时间大概是在7月份开始,有退休金补发 的其他省市是7月初才公布,调整养老金的标准,所以也补发给退休人员今年增加的养老金,大概要8月份或者9月份。 养老金的补发时间是从退休老人养老金发放的当月开始计算，不是全部从1月份开始计算的。比如说一位老人是从6月份开始领取的养老金，11月份补发6到10月份的差额，共计五个月。 第一，养老金重算补发时间就是以身份证年龄核定的退休时间。 有的退休人员，存在身份证和档案记载的出生时间不一致的现象，那养老金重算补发时间就是以身份证年龄核定的退休时间开始补发养老金吗？ 其实不然，对于退休人员出生时间的认定，实行身份证和档案相结合的办法，当身份证和档案记载的出生时间不一致时，以档案最先记载的出生时间为准。换句话说，当确定了退休人员出生时间后，对应的退休时间也就会迎刃而解，需要注意的是，退休时间的次月就是首次领取养老金时间，也就是养老金重算补发时间。 举例说明，假设退休人员王某身份证记载的出生时间为1962年1月，而档案最先记载的出生时间为1962年4月。根据政策规定，认定的正确出生时间为1962年4月并非1962年1月，以此核定的退休时间为2022年4月并非2022年1月，最终的养老金补发时间为2022年5月并非2022年2月。所以说，养老金重算补发时间并非以身份证年龄核定的退休时间。 第二，养老金重算补发的金额每个人都一样。 这个是美丽的误解，由于养老金重算补发所涉及的因素比较多，比如说缴费年限、视同缴费年限、缴费指数、视同缴费指数、退休时间、重算补发时间以及每个省市养老金计发基数涨幅比例等，这些因素只要有一个不一样的话，都会造成每个退休人员养老金重算补发的金额都不一样，验证了“世上没有两片完全相同的树叶”这个道理。比如工龄30年和15年，如果在同一个地方退休，缴费年限、视同缴费年限、缴费指数、视同缴费指数、退休时间都一样的话，所涉及的基础养老金和过渡性养老金重算补发的金额，正好相差2倍。 第三，2022年退休的人员都会迎来养老金重算补发。 2022年退休的人员觉得，既然养老金计发基数替换重算，说明我们每个人养老金都会迎来重算补发。答案是并非如此，首先我们要了解为什么要重算补发？其实是一个重要的参数发生大变化。今年新退休的人员，退休时采用2021年养老金计发基数计算养老金，是少发养老金的，等到新的基数公布后，就会替换重算补发差额部分养老金，这就是养老金重算补发的实质原因。 因此，可以看出重算补发3个充分必要条件: 1、必须是2022年1月1日起新增退休的人员； 2、必须是2022年养老金计发基数公布前已领取养老金的人员； 3、必须是正常退休的人员，不包括服刑、重复领取等违规领取养老金的人员。 所以说，并非2022年退休的人员都会迎来养老金重算补发。 以上就是事关养老金重算补发，有3个误区值得注意。总之，养老金重算补发正在当下，2022年1月1日起新退休的人员注意到账金额，但是不管时候重算补发，补发的总额不会少。 法律依据 《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金退休金补发 ；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。 第十七条 参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。 第十八条 国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。 |
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