入职注册时间未满15天不发放工资是否合法？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	入职注册时间未满15天不发放工资是否合法？
释义	律师分析: 无论工作多少天,工资,都是劳动者的合法收入,用人单位辞退或者劳动者辞职后,用人单位都应当结清工资,否则,就是违法。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看	诈骗可以申请法律援助吗被诈骗可以申请法律援助嘛?？被诈骗可以申请法律援助么被诈骗后，如何寻求法律援助？无因管理和不当得利的区别怎么防范医患纠纷的发生前男友上门骚扰报警流程 -法律知识前任上门骚扰警察出警吗? 前任上门骚扰警察出警么? 前男友骚扰报警流程法律问题前男友骚扰报警流程？前任上门骚扰警察出警嘛? 前男友上门骚扰报警流程 -法律知识小三上门闹几次可以拘留银行催收上门是否合法？上门催债警察能管吗银行人员上门催收可以报警吗 -法律知识银行催收员上门合法吗？银行催收上门是合法的吗催款人员上门合法吗催收公司上门催收可以报警吗？法律规定上门催收可以报警么前男友上门骚扰报警流程 -法律知识男人打小三可以报警吗 -法律知识老公有小三可以报警吗 police force ordinance police force regulations police guard at entrance police in charge of foreign affairs in public security organs police in disguise police inspector police investigation police judge police justice police law police lock-up police magistrate policeman police management system policeman in charge of household registration policeman on point duty police offense police offense against sea and river banks police office police officer police officer police officers police organ police patrol police post

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。