公司给员工签劳务合同合法吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司给员工签劳务合同合法吗
释义	法律分析：合法，作为用人单位，法律允许其与劳动者建立劳动关系或劳务关系。二者建立了劳动关系，劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
随便看	消费者的结社权是什么消费者依法结社权是指消费者结社权 -法律知识消费者结社权的概念是什么消费者结社权 -法律知识依法结社权属于消费者权利吗消费者的结社权的内容是消费者结社权的概念是什么消费者结社权的概念是什么消费者结社权有什么内容合同纠纷的解决办法有哪些解决民事纠纷的主要途径合同纠纷有哪些解决方式纠纷的解决方式有哪些？合同纠纷处理的方式有哪些民事纠纷中都有哪些法律解决方式？法律纠纷解决方式有哪些？解决纠纷的方式有哪些呢？合同纠纷的处理方式有哪些纠纷解决的方式有哪些？合同纠纷解决方式主要有哪些发生合同纠纷有哪些解决方式解决民事纠纷有几条途径合同纠纷的解决办法有哪些？解决医疗纠纷法律程序是怎样的 written proposal of supervision over administration written prosecution written protest written receipt written reply written report on submission of protest written report on the identification of tool marks written report submitted for approving a detention written representation written request written request of patent written resignation written rule written ruling written ruling of parole written ruling on termination of trial written self-criticism written sentence written sentence of first instance written sentence of "guilty" of first instance written sentence of "not guilty" of first instance written sentence of second instance written statement written suggestion from court written suggestion from prosecutorial organs

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。