2023年试用期不交社保合法吗-保险法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	2023年试用期不交社保合法吗
释义	法律分析：公司试用期不给交社保不合法。法律明确规定企业应为试用期内的员工缴纳社会保险费。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
随便看	未成年盗窃罪从犯如何处罚满14周岁未满16入室盗窃未成年盗窃罪量刑标准16岁不满16岁多次盗窃怎么处理未成年人盗窃罪怎么处罚？未满16周岁犯盗窃罪是否会被判刑 16岁犯盗窃罪要怎么处理未满14岁盗窃是否立案已满14周岁不满16周岁的人盗窃怎么办 -法律知识 16岁盗窃罪如何处置? 不满14岁盗窃是否构成盗窃罪 16岁犯盗窃罪怎么办？未成年犯盗窃罪怎么处理呢 15岁盗窃应如何处理？未满16岁偷窃应该怎么处罚盗窃罪不满14岁怎么判的呢 13周岁是否会承担法律 -法律知识 13岁承担哪些刑事责任？ 14周岁负刑事责任吗 13周岁负刑事责任吗？ 13岁的孩子负刑事责任吗？ 13周岁负刑事责任吗 -法律知识 13岁可以负刑事责任吗 13岁要负法律责任吗？ 13岁要负法律责任吗 -法律责任保管公司保管国际组织保管国家保管合同保管合同案件保管机关保管人保管人物品保管人责任保管人账户保管受托人保管遗嘱文件保管员保管政府保管证明书保管证物保护保护标志保护财产保护财产及防止犯罪保护处分保护地保护地带保护法庭保护法庭主事官

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。