| 问题 | 20年前的工资表能不能查到 |
| 释义 | 法律分析：可以通过当年的工资发放表来查。也可以通过个人档案的定级情况推断。也可以通过单位工资进级的上级批复文件查。但最直接可靠地还是工资表。 法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第十一条 用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行；没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬。 |
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