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问题

从业人员有权制止什么拒绝什么

释义

法律主观：

《安全生产法》第五十四条规定从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。生产经营单位不得因从业人员拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。

法律客观：

    《中华人民共和国安全生产法》
    第五十四条
    从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；
    有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
    生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。

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