暑假工没有做满一个月有工资吗？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	暑假工没有做满一个月有工资吗？
释义	法律分析：工资，是劳动者合法的收入，因此，无论劳动者工作几天，在劳动者离开用人单位时，用人单位应给劳动者结清工资。否则，就是违法行为，劳动者可以向劳动机关投诉。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
随便看	遗嘱后又将房产卖给继承人？非法转租合同的违法性是否有法律效力非法转租合同效力应该怎么认定转租是否合法非法转租合同效力如何认定形成非法转租合同是怎样构成的非法转租合同效力如何认定？？非法转租合同效力怎么认定转租是否合法非法转租合同效力如何认定非法转租合同效力的具体认定办法非法转租合同是否有效转租合法吗非法转租合同效力如何认定转租合法吗非法转租合同效力如何认定？转租合法吗,非法转租协议效力如何认定转租合法嘛非法转租合同效力如何认定非法转租合同是否属于法律效力转租合法么非法转租合同效力应该认定？非法转租合同效力怎样认定店铺转让要重新签租赁合同吗商铺转租协议有哪些注意事项二手转租协议是否合法店铺转让后可以重新签订租房合同吗？商铺转租合同注意事项商铺转租协议有哪些需要注意的事项？商铺承租方在合同期内转租合法吗如何看待店面转租合同的签订 stores rejected story Story school Stouthrieff stow stowage stowage charges stowage costs for seller's account stowage evaluation stowage factor stowage fee stowaway straddle option straight straight baseline straight baseline system straight endorsement straighten out straight letter of credit straight life policy straight line boundary straight-line method of depreciation calculation straight loan straight mortgage straight paper

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。