网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
员工降薪的幅度不能超过多少 -法律知识
释义
法律分析:
我国相关法律并没有明确规定降薪幅度多少才算是合法的,只要是违反约定单方面实施降薪,就算是违反有关规定,企业降薪必须要和劳动者协商一致后才能实施。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十五条 用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
随便看
过了诉讼时效还能起诉吗
最高额抵押债权需要转让吗
网贷逾期14天被起诉有什么自救办法
网贷逾期4年被起诉可以自救处理吗
网贷逾期4年被起诉怎么自救处理
什么是保管合同法律特征种类
什么是保管合同法律特征和种类?
什么是保管合同法律特征和种类
什么是保管合同法律特征和种类
哪些是保管合同法律特征种类?
保管合同法律特征种类是什么呢
物业公司退装修保证金时扣违规款如何处理
装修违规物业有权扣保证金吗
工会经费申报依据包括
女方没有经济收入给抚养费么
离婚财产保全担保方式
诉前财产保全是否需要提供担保
离婚时如何申请财产保全?
离婚财产保全步骤是怎样的
医保卡怎么挂失和补办
无证卖烟举报三次无果怎么办?
醉驾终身不能取得驾照吗?
几次酒驾才会终身禁驾
共同财产持有人,如果一方死亡,财产能自然过户吗?
怎么认定买卖婚姻
extraordinarily serious traffic accident
extraordinary
extraordinary ambassador
extraordinary average
extraordinary circumstances
extraordinary danger
extraordinary envoy
extraordinary event
extraordinary expenditure
extraordinary fees
extraordinary general meeting
extraordinary general meeting
extraordinary item
extraordinary jurisdiction
extraordinary powers
extraordinary resolution
extraordinary resolution
extraordinary spoilage
extraordinary tax
Extraordinary writ
extra-organizational
extra payment for exemption of corvee
extra premium
extra quality
extra sensory perspective
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/5/29 21:19:03