刚满10年工龄当年可休10天法律问题-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	刚满10年工龄当年可休10天法律问题
释义	法律分析: 要从工作累计满十年，从工作的第十一年开始享受年假10天。法律依据: 《职工带薪年休假细则》第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
随便看	孩子21岁了还能办独生子女证吗小孩20岁了还能办独生子女证吗 -法律知识孩子已经25岁了，是否还能申请独生子女证？孩子25岁还能否办理独生子女证？身份证多少年可以更换？违建强拆执法流程综合执法大队有权强拆吗 -法律知识违建强拆执法流程一般多久综合执法拆除违建需要什么手续城管强拆需要出示什么手续城管局可以强制拆违吗？执法大队有权直接拆除违建嘛城管有强拆执法权吗 -法律知识城市管理行政执法局有权利强拆吗城管有权利强拆违建吗执法大队有权直接拆除违建么城管大队能强拆违建吗居委会有强拆的执法权吗？执法大队有权直接拆除违建嘛？违建强拆执法需要多长时间换单位了执法证怎么变更 -法律知识执法证到期了怎么换证执法证到期了怎么换证？执法证换证还要考试吗？执法证换证还要考试吗 reference book reference documents reference frame reference group reference material reference price reference price mechanism references reference to arbitration reference to the European Court reference to the law referendary referendum Referendum referendum referent referential referential rules refer for execution referral referral for prosecution referral of execution referral of files referral of jurisdiction referral to arbitration

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。