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问题
试用期干半个月不干了怎么问要工资
释义
法律分析:1、试用期辞职了追讨工资,可以先与单位协商。
2、协商不了再通过调解、劳动仲裁等的方式解决争议,要回拖欠的工资。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》第七十七条用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
《工资支付暂行规定》第九条规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
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更新时间:2024/12/25 14:43:55