网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
女职工四期保护指的是什么?
释义
法律分析:
女职工的四期保护是指在女职工的经期,孕期,产期以及哺乳期对女性职工的劳动强度和待遇的保护。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》
第六十条 经期劳动强度限制:不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。
第六十一条 孕期劳动强度限制:不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动。对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
随便看
工伤几级怎么样判断
几级工伤应该怎么认定
几级工伤怎么认定
工伤等级一共有几级
工伤最重的级别是几级
工伤认定几级最高
三代同堂共用一本户口本
装修的人在我家摔死了怎么办?
x6试用期到期后应该如何办
试用期可以随时解除劳动关系吗
试用期就被辞退,该怎么办
试用期就被辞退,该怎么办
试用期要买工伤保险吗
经营范围怎么写好
经营范围怎么写最好
如何从财务报表看出公司经营情况
经营状况包括哪几个方面
上市公司的经营能力分析
经营范围怎么写最好呢
经营范围如何写最好呢?
经营范围怎么写最好
经营范围怎么写最好呢
经营范围怎么写最好呢
怎样从财务报表中看出企业经营状况
经营范围怎么写最好呢?
instrument of approval after examination
instrument of civil appeal collateral to criminal proceedings
instrument of conveyance
instrument of crime
instrument of dictatorship
instrument of donation
instrument of formal confirmation
instrument of gambling
instrument of government of the protectorate
instrument of intermediate order
instrument of intermediate order for administrative action
instrument of intermediate order for civil action
instrument of intermediate order for criminal action
instrument of interpretation
instrument of justice
instrument of law
instrument of mandate for storage of goods and materials
instrument of payment
instrument of payment by procuration
instrument of ratification
instrument of responsibility for basic farmland protection
instrument of succession
instrument of surrender
instrument of torture
instrument of transger
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/1/23 11:16:22