网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
公司无故放假合法吗?
释义
法律分析:
企业能无故放假给员工,但是应支付相应工资。企业能无故放假给员工,但是应支付相应工资。
法律依据:
《工资支付暂行规定》 第十二条 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
随便看
工伤赔偿会计科目?
工伤报销计入什么科目
单位报销工伤费用出什么科目
职工工伤医疗费用会计科目
工伤报销计入什么费用
工伤报销入什么科目
工伤支出属于什么费用?
工伤鉴定费计入什么科目
企业缴纳工伤保险费怎么算
工伤保险费计入什么费用
工人发生工伤会计上如何处理
工伤赔偿会计如何处理
上班发生工伤怎么处理?
工伤一次性补偿计入什么科目
工伤死亡赔偿金怎么账务处理
工伤保险赔偿应记入哪个科目??
企业工伤待遇赔偿的账务处理都有哪些?
工伤赔偿是否需要进行财务核算?
一次性工伤补助金纳入哪个会计科目
行政机关不听取当事人的申辩,行政处罚决定不能成立
一审程序上的民事答辩状是针对什么提出的?
行政诉讼中,哪些情况下应当中止诉讼?
中止行政诉讼的情形都有几种
行政诉讼中的诉讼中止包括哪些情形
根据行政诉讼规定中止诉讼情形有什么
dutiable goods
dutiable income
dutiable resources
dutiable service
duties
duties and functions of administrative organs
duties in military law
duties of humanity
duties of judges
duties of neutral powers
duties of neutrals
duties of neutral states
duties of the people's police
duty
duty
duty
duty
Duty
Duty, Ad Valorem
locus poenitentiae
locus regit actum
locus regit actum
locus regit actum doctrine
locus regit actum rule
locus sigilli
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/6/26 1:46:26