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问题
离职一般多久能走
释义
法律主观:
如果劳动者是和用人单位协商一致后解除了劳动合同的,在协商确定的时间就能走;如果是按程序辞职,根据《中华人民共和国劳动合同法》,正式员工一般是经过三十日的预告辞退,试用期员工经过三日的预告辞退后就可以走。
法律客观:
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十六条
用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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未发放的股本
未发放抵押债券
未发觉的损失
未发行
未发行的额定债券
未发行的股本
未发行的资本
未发行债券
未分割
未分割的股份
未分割的余额
未分割的预算
未分割利润
未分配
未分配额
未分配利润
未分配税
未分配盈余
未分配运费
未封锁港口
未赋予组成法人资格的团体
未付
未付汇票
未付票据
未付期票
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更新时间:2024/12/27 3:54:54