入职第二天辞职可以直接走嘛？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	入职第二天辞职可以直接走嘛？
释义	入职第二天辞职不可以直接走人。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	重办身份证要重新照相吗 -法律知识您好咨询一下换身份证需要重新拍照嘛驾照的相片可以更换吗补身份证用重新照相吗补身份证用重新照相吗信用卡具体的有效期是多久？信用卡有效期一般多久商标有效期从什么时候开始算专利有效期从什么时候开始算商标有效期从什么时候开始算注册商标有效期从什么时候算起商标注册有效期是从什么时间开始算起的? 爸爸打闺女有什么影响？国有土地工业土地使用证还没有到期国家能收回么国有土地工业土地使用证还没有到期国家能收回么如何处理土地专包后被国家征收国有土地工业土地使用证未到期国家可以收回么？国有土地工业土地使用证还没有到期国家能收回么国有土地工业土地使用证还没有到期国家能收回么国有土地工业土地使用证还没有到期国家能收回么？国有土地工业土地使用证还没有到期国家能收回么国有土地工业土地使用证还没有到期国家能收回么如何处理土地专包后被国家征收国有土地工业土地使用证还没有到期国家能收回么？国有土地工业土地使用证还没有到期国家能收回么？ ombudsman ombudsman Ombudsman system ominate omission omission omission omission Omission omission of forgetting omit omne majus continet in se minus omnia praesumuntar rite et solenniter esse acta omnibus bill omnibus clause omnibus clause omnibus credit omnibus hearing omnis ratihabitio retro trahitur et mandato priori aequiparatur omnium contributione sarciatur quod por omnibus datum est on a customs clearance basis on all fours on-and-off line quality management on an equal footing On a person's own recognizance

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