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问题	调休可以半天半天调吗 -法律知识
释义	法律分析: 合理的，这也是大部分单位的通常做法，尤其是管理类岗位。法律依据: 《中华人民共和国劳动法》第七十条休息日安排劳动者工作的，应先按同等时间安排其补休，不能安排补休的应按劳动法第四十四条第（二）项的规定支付劳动者延长工作时间的工资报酬。法定节假日（元旦、春节、劳动节、国庆节）安排劳动者工作的，应按劳动法第四十四条第（三）项支付劳动者延长工作时间的工资报酬。
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