职员可以拒绝签书面警告吗-法规政策咨询及电话投诉类法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	职员可以拒绝签书面警告吗
释义	律师分析：不可以。公司给员工书面警告合法。企业依法制定的规章制度是受到法律保护的。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第二十九条用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。《中华人民共和国劳动法》第四条用人单位应当依法建立和完善规章制度，保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。
随便看	中断诉讼时效是什么意思 -法律知识中药打粉卖犯法吗 -诈骗犯罪离婚后派出所户籍上会有显示吗离婚后派出所户籍上会有显示吗？红灯看手机违章吗？红灯看手机算违章嘛？离婚后派出所户籍上会有显示吗？离婚后派出所户籍上会有显示吗离婚后派出所户籍上会有显示吗 ? 红灯看手机算违章么红灯时看手机违法么？离婚后派出所户籍上会有显示吗？红灯看手机算违章么？离婚后派出所户籍上会有显示吗？红灯看手机算违章吗人流产假期间工资如何发放 15天流产假发基本工资吗 -法律知识 15天流产假发基本工资吗 -法律知识小产休假的15天可以发放工资么流产假怎么发工资酒店上班自离会发上月工资吗干一个半月应该发全部工资吗机动车扣分和驾驶证扣分的区别 15岁生孩子怎么上户口退休政策2024新办法 essential condition of act essential condition of crime essential constitution of crime essential content essential elements essential elements of a contract essential elements of contract essential factor essential formalities essential offense essential one crime essential one-crime essential part of a trademark essential point essential provisions essential qualifications essentials essential security interest essentials of complaint essentials of composition essentials of marriage essential terms of contract essential work essoin establish

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。