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问题 试用期多久劳动法最新标准
释义
    法律分析：试用期最长为六个月是劳动法最新标准。
    法律依据：《中华人民共和国劳动法》
    第二十一条 劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。
    第三十二条 有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同： （一）在试用期内的；（二）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的； （三）用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
    
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更新时间：2026/1/29 4:03:52