| 释义 |
法律分析：工伤事故指职工在工作过程中因工作原因受到的伤害。职工发生工伤事故时，应当依法享有工伤保险待遇。注意以下几点：
1.及时报告：一旦发生工伤事故，受伤人员及时向单位、工会或者保险机构报告，以确保伤害得到有效治疗和报销。
2.鉴定认定：要求有关部门进行工伤鉴定认定，确保受害人能够依法享有工伤保险待遇。
3.合法性审查：对于企业对工伤事故的认定，要求受伤人员提供相关证据材料，并进行合法性审查，以避免虚假工伤的风险。
法律依据：
1.《工伤保险条例》第四条规定：职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到的伤害和疾病，应当认定为工伤。
2.《中华人民共和国劳动法》第三十八条规定：用人单位在生产经营过程中，应当采取措施保障劳动者的人身安全，防止和减少职业危害。
3.《企业职工工伤保险条例》第七条规定：职工本着事实提出工伤申请时，企业应当进行审查，并将审查结果告知职工。
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