四班三运转有法定节假日吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	四班三运转有法定节假日吗
释义	法律分析：用人单位法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：（一）元旦；（二）春节；（三）国际劳动节；（四）国庆节；（五）法律、法规规定的其他休假节日。
随便看	因第三人原因工伤赔偿处理团意险和工伤保险一起赔吗团体意外险怎么工伤赔偿因第三人原因工伤赔偿处理单位承担工伤保险责任后能否向第三人追偿三轮车撞伤人骨折赔偿三轮车撞死人怎么赔偿军人护理假多少天许昌市人民检察院许昌市人民检察院许昌市人民检察院和17岁女生发关系要负法律责任和17岁女生发关系要负法律责任公司认缴500万,没实缴,能注销吗 "公司认缴500万,没实缴,能注销吗" 公司认缴500万,没实缴,能注销吗公司认缴500万,没实缴,能注销吗公司认缴500万,没实缴,能注销吗认缴公司注销需要实缴吗原公司未停缴社保费用谁承担原公司未停缴社保费用谁承担拘留会通知家属吗？一般怎么通知家属？拘留会通知家属吗？一般怎么通知家属？ -法律知识行政拘留需要通知家属吗 -法律知识被拘留通知家属用什么方式 -法律知识强迫雇用强迫降落强迫苦役强迫劳动强迫劳动改造制度强迫离职强迫卖淫强迫命令强迫迁移强迫签订的条约强迫释放犯人强迫手段强迫他人卖淫罪强迫他人吸食、注射毒品罪强迫型人格障碍强迫性神经官能症强迫状态强迫着陆强牵财物强取强权强权法则强权外交强权政治强酸中毒

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。